Page content

Unieke Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek

Unieke Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek

De unieke loopbaan-check met loopbaanopstelling en bestek: snel, soms confronterend, grondig, biedt openingen. Bedacht door LoopbaanRegisseur Bodo Agterhof.

Bij een loopbaan-check met een loopbaanopstelling kun je veel onderwerpen checken:

  • Wat is je algehele energieniveau?
  • Zit je met je koers nog wel on track?
  • Welke banen hebben je energie gekost?
  • Welke banen geven je juist energie?
  • Kun je kort en krachtig vertellen hoe je leven is gelopen?
  • Op welke momenten heb je welke inzichten gekregen?
  • Hoe heb je deze toegepast?
  • Welke inzichten en talenten heb je erbij gekregen?
  • Welke resultaten en referenties heeft dit opgeleverd?
  • Welke loopbaankoers heeft je passie?
  • Wil je in dienstverband of verder als ZZP?
  • Welke banen passen het beste bij je, in de lijn, uit de lijn, waarom?
  • Welke branches en organisaties passen het beste bij je en waarom?
  • Hoe ga je netwerken en de baan veroveren die je zoekt?

De loopbaan-check met loopbaanopstelling en bestek helpt je snel op weg.

Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek

Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek van LoopbaanRegisseur

Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek

Als je gaat netwerken of solliciteren, dan wordt je loopbaan grondig gecheckt.

Je CV en motivatiebrief worden gecheckt, er wordt gecheckt op je opleiding ok is, of je werkervaring aansluit bij wat ze zoeken en hoe jij als persoon in elkaar steekt.

Check je Loopbaan voordat de Baan bij je wegloopt

Alleen als de 1e indruk ok is wordt je uitgenodigd. Meestal nodigt een organisatie of een uitzendbureau meerdere sollicitanten uit.

In de 1e ronde valt minimaal 70% af in 1 minuut. Precies, bij de 1e indruk. Te weinig energie, niet echt contact maken, een stuntelige entree, slecht gekleed, er zijn veel redenen om je af te wijzen.

De hoogste tijd om je loopbaan eerst zelf te checken!

LoopbaanCheck Stap 1

Met een psychologische test kun je talenten, sterke en zwakke punten bepalen. Sommige testen zijn gratis, maar voor de betere testen moet je betalen. Goede testen bieden ook openingen voor beroepen en branches waar je zelf nog niet zo snel aan gedacht zou hebben.

Je kunt op vacaturesites zoeken naar vacatures die je interesse hebben. Dan heb je een 1e indruk hoe snel de gewenste baan haalbaar is.

LoopbaanCheck Stap 2

Je kunt getalenteerd zijn en er kunnen geschikte vacatures zijn, maar als je je presentatie niet op orde hebt maak je weinig kans.

Bescheidenheid siert de mens, maar niet de sollicitant. Als je familie, vrienden en je sportmaatjes weten waar je goed in bent en wat voor werk je zoekt, dan kunnen ze je enorm helpen en in contact brengen met hun netwerk.

Het is dus belangrijk om je CV, je presentatie, je Elevator Pitch, je LinkedIn profiel en je Facebook pagina goed op orde te hebben. Alle hulp is welkom.

LoopbaanCheck Stap 3

Jij bepaalt in een sollicitatiegesprek of je na de 1e minuut doorgaat naar de 2e ronde of juist niet.

Leidinggevenden, HRM-managers en intercedenten zijn meestal geoefende selecteurs en hebben binnen 1 minuut in de gaten of de sollicitant veel of weinig energie heeft, fris, fruitig en nieuwsgierig de wereld in kijkt, graag contact maakt of juist afwerend in het leven staat.

ENERGIE!

Passiviteit sluit deuren en passie opent deuren. Sterker nog, passie opent harten en een open hart opent nog meer deuren!

Het gaat om energie. Heb je de verkeerde energie dan sluiten deuren en heb je de goede energie dan open je harten en open harten openen deuren.

Unieke Loopbaancheck met Loopbaanopstelling en Bestek

Een mooie manier om je loopbaan te checken is met bestek.

Steeds meer mensen raken bekend met het fenomeen familieopstelling. Een loopbaanopstelling is een variant op de familieopstelling.

Als je wilt werken met hart en ziel, dan is het handig om af te dalen naar zielsniveau. Dat kan met een familieopstelling; een fenomeen dat steeds meer bekend wordt.

Een variant op een familieopstelling die de loopbaan onder de loep neemt, is een loopbaanopstelling. Bij voorkeur wordt er met mensen gewerkt, waarbij je voor elke opleiding en voor elke baan een persoon opstelt in de ruimte.

In plaats van met personen te werken, kun je ook met bestek werken. Erg handig, want je hebt altijd wel bestek in huis.

Loopbaancheck met Bestek

Neem voor elke opleiding die je gevolgd hebt een vork. Leg de morgen naast elkaar neer, waarbij je werkt van links naar rechts. Als je meerdere cursussen op één vakgebied hebt gevolgd, dan kun je deze clusteren met één vork.

Loopbaancheck met Bestek bij LoopbaanRegisseur

Neem voor elke baan die je hebt gehad een lepel. Laat de lepels rechts aansluiten naast de vorken en werk van links naar rechts. Als je meerdere kortere baantjes hebt gehad, kun je ook deze clusteren.

Curriculum Vitae met Bestek

Je opleidingen, cursussen en werkervaring liggen nu voor je, dus eigenlijk kijk je nu naar je Curriculum Vitae.

Herschik de vorken en lepels door ze exact in chronologische volgorde neer te leggen. Als je pas later aan een opleiding bent begonnen, schuift één van de vonken naar rechts op.

Curriculum Vitae met Bestek

Als je een opleiding hebt gedaan die je niet leuk vond en je energie kostte, dan kun je deze vork ondersteboven neerleggen.

Als je een baan hebt gehad die je geen energie opleverde, maar juist energie kostte, dan kun je deze lepel ondersteboven neerleggen.

Levensloop met Bestek

Na de vorken en de lepels kun je nu de messen erbij opstellen.

De meeste mensen krijgen in hun leven te maken met tegenslagen. Het zijn juist de tegenslagen die je dwingen bepaalde talenten te ontwikkelen. Vaak zien we dat pas later in.

Een mes snijdt. Het snijdt in je leven, soms zelfs tot op je ziel of zelfs in je ziel, tot bloedens toe. Pas als je de les erachter leert, dan zei je in dat het mes aan 2 kanten snijdt.

Neem evenveel messen als tikken op je neus of heftige tot traumatische ervaringen en leg deze bij de vorken en lepels neer.

Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek van LoopbaanRegisseur

Je kijkt nu naar je levensloop. Zo is je leven tot nu toe gelopen.

De letterlijke vertaling van de Latijnse woorden “Curriculum Vitae” is levensloop. Dat wat we kennen als Curriculum Vitae is dus eigenlijk je werkende leven en niet je levensloop.

Werken met Hart en Ziel

Kies nu een voorwerp dat je ziel representeert. Dit voorwerp belichaamt je diepste zelf, jouw unieke energie, je passie, alles wat jou jou maakt.

Dat kan een speelgoedautootje zijn, een foto van jezelf, een kaars, een teddybeertje, van alles waar jij je verbonden mee voelt.

Plaats dit voorwerp links van de vorken.

Werken met Hart en Ziel

Het is de kunst, dat jouw levensenergie zo vrij mogelijk van links naar rechts door je levensloop stroomt.

Als je te veel opleidingen en banen hebt gehad die je energie kosten en als je te veel tegenslagen hebt gehad zonder daaruit de wijze lessen te leren, dan gaat er steeds meer energie in je leven verloren.

Dan is de kans groot, dat je bewust of onbewust te futloos solliciteert.

Als je opleidingen hebt gevolgd die jou energie opleveren, als je banen hebt gehad die je plezier en passie gaven en als je de lessen hebt geleerd van de messen, dan is er telkens energie aan je loopbaan toegevoegd.

Dan is de kans groot, dat je met zelfvertrouwen en energiek solliciteert. Het zou kunnen dat je zoveel energie uitstraalt, dat je vacatures en netwerkcontacten aantrekt.

Loopbaanvragen bij de Loopbaan-Check

  • Hoe is je leven begonnen?
  • Hoe ben je gevaren in je persoonlijke leven?
  • Hoe ben je gevaren in je professionele leven?
  • Waar en hoe is de energie minder of juist meer geworden?
  • Wat zijn de mooie dingen die je hebt meegemaakt?
  • Welke kansen en talenten heeft dit aan je leven toegevoegd?
  • Welke minder mooie dingen heb je in je leven meegemaakt?
  • Wat is de prijs die je hiervoor hebt betaald?
  • Welke inzichten en talenten heb je erdoor ontwikkeld?
  • Wat heeft het je nog meer opgeleverd?
  • Wat heeft het aan je leven toegevoegd?
  • Wat hebben je ouders aan jou toegevoegd?
  • Wat hebben overige familieleden aan jou toegevoegd?
  • Wat heeft je partner aan je toegevoegd?
  • Wat hebben je kinderen aan je toegevoegd?
  • Wat hebben je opleidingen aan jou toegevoegd?
  • Wat hebben je banen aan je toegevoegd?
  • Het leven ademt door je heen, in de bestekset van links naar rechts. Waar wil het leven je naar toe bewegen?
  • Wat wil jet leven aan je toevoegen?
  • Wat wil het leven dat je leert?
  • Wat wil jij aan jouw leven toevoegen?
  • Wat wil jij aan jouw naasten toevoegen?
  • Wat wil jij in je werk toevoegen?
  • Wat wil je in je werk aan wie toevoegen?
  • Hoe voeg je in je werk zo optimaal mogelijk toe?
  • Is dat in dienstverband of als ZZP-er?
  • In welke banen voeg je het meeste toe?
  • Bij welk type organisatie voeg jij het meeste toe?
  • Om de gewenste baan te veroveren, hoe moet je dan met wie in contact komen?

Loopbaanprofessional, HRM-er, Recruiter: Check je Loopbaan!

Ben je loopbaancoach, loopbaanprofessional, HRM-er, Recruiter of anderszins betrokken bij loopbanen …

… check eerst je eigen loopbaan, voordat je de loopbaan van een ander gaat checken met de Loopbaan-Check van LoopbaanRegisseur.

Het is belangrijk dat je eerst je eigen loopbaan met bestek onder de loep neemt, voordat je met bestek aan de gang gaat in andermans loopbaan.

Je begeeft je met dit instrument op zielsniveau en het kan vele reacties oproepen, vooral als iemand veel heeft meegemaakt. Degenen die bekend zijn met familieopstellingen en met loopbaanopstellingen weten wat ik bedoel.

Wil je de Loopbaan-Check met Bestek zelf meemaken?

Deze kans is er tijdens de Loopbaan BoostCamp van LoopbaanRegisseur.

Dit is een 2-daags evenement, volstrekt uniek in Nederland, enorm inspirerend en kost nog geen € 100,- incl. 2 lunches en diner.

De Loopbaan BoostCamp is zo uniek, dat deze recentelijk vermeld werd in De Volkskrant.

Voor meer info klik op Loopbaan BoostCamp.

In dit weekeinde kan elke cursist de werkervaring en de levensloop opstellen. Het kan een prachtige en indrukwekkende ervaring zijn om bij 24 andere cursisten een kijkje achter de schermen te krijgen.

Behalve een loopbaanopstelling kan elke deelnemer ook een beknopte familieopstelling ontvangen.

Voor meer info klik op Loopbaan BoostCamp. Wees er snel bij, want er is slechts plek voor 25 cursisten.

Op je LoopbaanSucces,

Bodo Agterhof

Comment Section

0 reacties op “Unieke Loopbaan-Check met Loopbaanopstelling en Bestek

Plaats een reactie


*