Solliciteren moeilijk? Met deze 8 tips voor makkelijk solliciteren lukt het je!

Ik heb wat leuks voor je.

Ik heb 8 Tips voor makkelijk solliciteren voor je. 

Veel mensen vinden solliciteren moeilijk en super spannend.

Dat is echt niet nodig!

Met deze 8 tips wordt solliciteren makkelijk en gaat het je lukken!

Een week geleden was ik in Dokkum.

Wat een mooi stadje!

Leek wel Anton Pieck wel met Hans- en Grietje huizen, uitkijkend over grachten.

Gemeente Dokkum had me gevraagd 3 workshops te geven over LinkedIn.

Nou graag natuurlijk.

Het waren 3 groepjes van kleine 10 man.

Da’s fijn; dan heb ik geen beamer nodig.

Want Power Point is zó slaapverwekkend.

Niks geen power.

Het ergste is nog, dat je na zo’n presentatie met lege handen thuiskomt.

Dat schiet niet op toch?

Liever geen presentatie met de cursisten en ik in oppositie tegenover elkaar.

Dat geeft zo’n energie van een schoolmeester die alles weet.

Brrrrr.

Liever samen om de keukentafel.

Meteen de digitale koe bij de hoorns gevat, mijn laptop open geklapt en naar LinkedIn.

Samen hebben we naar de profielen van mensen gekeken.

Hoe werkt het bij jou?

Weet je hoe het bij mij werkt?

Mijn hoofd en mijn buik vinden overal wat van.

De criticus in mij heeft soms de snater behoorlijk open.

Over de teksten en foto’s op LinkedIn.

Het heeft iets van op een terrasje zitten en iedereen die langs komt een cijfer geven.

Tips voor makkelijk solliciteren -1:

Ik zie veel Facebook foto’s op LinkedIn.

Met een coniferen haag, bij het zwembad of zelfs met een glas rode wijn.

Zo van ik proost op mijn LinkedIn profiel, doe mij nog maar een leuke vacature ok?.

Makkelijk solliciteren tip 2:

Een goede headline is belangrijk met de functietitel van de baan die je zoekt.

Want met: “In between jobs” word je nooit gevonden.

Werkgevers en uitzendbureaus zijn soms huiverig voor het plaatsen van vacatures.

Want afgewezen sollicitanten gaan bellen en vragen waarom ze zijn afgewezen.

Dat levert extra werk op waar ze niet op zitten te wachten.

Ze zoeken in LinkedIn op “functienaam”.

Als jij dat niet vermeldt, hoor je nooit wat van een ander.

“Oooh, vind ik daarom LinkedIn zo saai” riep één van de cursisten in Dokkum.

Juist ja.

Ik heb ook uitgelegd dat LinkedIn veel meer is dan een digitale kaartenbak.

Je kunt het vergelijken met hotel Van der Valk.

Er zijn recepties, vergaderingen, feesten en seminars.

Terwijl jij zit te eten, zijn er allerlei gasten in de andere zalen.

Hoe zou je het vinden om die zalen binnen te lopen?

Dan maak je kennis met mensen die je anders nooit had ontmoet.

Zo gaat het ook bij LinkedIn.

Het is heel gemakkelijk om met andere mensen in contact te komen.

Als je maar weet hoe.

Met wat handigheidjes kun je trouwens zomaar via LinkedIn uitgenodigd worden voor een sollicitatiegesprek.

Met name voor de wat meer verborgen vacatures.

Ben je klaar voor tips voor makkelijk solliciteren no.3?

Je LinkedIn profiel wordt steeds meer gezien als je digitale Curriculum Vitae.

Het is dus belangrijk om je profiel niet af te raffelen.

Liefst is je profiel volledig en up to date.

Verder gaf ik in Dokkum nog tips over hoe ze concurrenten van zich af kunnen schudden.

Als LinkedIn dan je digitale CV is, hoe kun je dan handiger met je papieren CV omgaan?

Die mag graag kort, krachtig en er moet passie en energie in zitten.

Een geroutineerde selecteur ziet namelijk in één oogopslag of het werk dat je zoekt je passie heeft.

Daar komt no.4 van tips voor makkelijk solliciteren:

Houd je personalia zo kort mogelijk.

Waar je geboren bent en je nationaliteit is niet belangrijk.

Tip 5:

Als je je personalia turbo-kort houdt, maakt je dat minder kwetsbaar.

Want als een macho-manager leest dat je gescheiden bent en 3 kids hebt, dan kun je wel raden wat hij kan denken.

In Dokkum heb ik nog 6 tips gegeven hoe je op je CV een stuk jonger en krachtiger overkomt.

Tip 6 van tips voor makkelijk solliciteren:

Bijvoorbeeld door geen hobby’s te noemen waar amper energie in zit.

Zoals lezen, televisie kijken en tuinieren.

Dat zegt helemaal niets.

Je kunt beter hobby’s vermelden die energie hebben.

Anders kun je ze beter weglaten.

Dahlia’s kweken klikt al een stuk beter, al kun je er tuinieren mee bedoelen 🙂

Of een wereldreis gemaakt is ook een stuk beter.

Tip 7:

Oh ja, liever geen namen en telefoonnummers bij de referenties vermelden.

Want je mailt je CV.

En de ontvanger mailt jouw CV zomaar verder.

Daarom weet je nooit waar je CV terecht komt.

Vooral als je een flater slaat met je CV.

Als je CV oubollig is.

Of met een foute foto of zo.

Want P&O-ers en intercedenten zijn ook maar gewoon mensen.

Ze mailen heus wel een keertje CV’s naar elkaar door.

Zo van “ooohhh moet je nou toch eens kijken hahaha”.

Tip 8 van tips voor makkelijk solliciteren:

Of met een mailadres als kratjesbierzuipen@gmail.com

En wat dacht je van hotchick69@hotmail.com

Zorg dus voor een professioneel e-mail adres.

Deze mailadressen lijken een geintje, maar ik heb ze serieus waar op een CV gezien.

We hebben er erg om gelachen.

Al zijn onderwerpen als je CV en je LinkedIn profiel wel degelijk serious business.

De workshops werden in Dokkum op prijs gesteld.

Met name de gezellige aanpak.

En veel praktische tips in korte tijd.

Wil jij trouwens ook veel tips voor makkelijk solliciteren in korte tijd?

Klik op veel tips in korte tijd.

Word je wat moe van internet?

Toets google maar eens op “Curriculum Vitae”.

Nou dan ontploft je computer zo’n beetje.

Er zijn veel sites die je beloven dat je met een paar klikken op de knop een perfect CV krijgt.

Yeah sure …

Een goed CV daar gaat best wat tijd in zitten.

Bovendien krijgt je CV steeds meer de rol van een flyer.

Want alles staat immers in je LinkedIn profiel toch?

Daarom gaat een CV steeds meer om de kunst van het weglaten

Wil je in 1 dag bijgespijkerd worden over je CV en je LinkedIn profiel?

Dat kan!

Of wil je in 1 dag jezelf authentiek en krachtig leren presenteren?

Ook dat kan!

Klik op snel bijspijkeren in 1 dag.

Dan maken we ook samen in 10 stapjes je elevator pitch in orde ok?

Eentje die niet uit je hoofd komt.

Niet eentje waarbij je te veel talenten noemt en dan gaat stotteren.

Eentje die uit je hart komt.

Zodat je meteen in je charisma zit.

Eentje die het sollicitatiegesprek met een half uur verkort.

Want dat is wat mijn cursisten me vertellen, dat ze nu veel relaxter solliciteren.

Oh ja, als je wilt kun je ook in 1 dag jezelf perfect voorbereiden op sollicitatiegesprekken.

Ze staan zo in hun kracht, dat ze in 5 minuten in de gaten hebben of het `em wordt of niet.

Ze staan zo sterk, dat ze trouwens niet zomaar overal willen werken.

Wil jij ook zo sterk staan bij het solliciteren?

Klik op sterk staan.

Er moet echt een klik zijn graag.

Met fijne arbeidsvoorwaarden.

Tijdens de Masterclass Sollicitatiegesprekken geef ik je een ijzersterke tip hoe je meer kunt verdienen.

Want je verdient gewoon super fijn werk.

Het is zinloos om je licht onder de korenmaat te houden.

Het is fijn en super belangrijk om werk te hebben waar je gewaardeerd wordt.

Zowel psychisch als emotioneel als financieel.

Wil je beter en meer verdienen?

Klik op beter verdienen.

Dan lees je hoe je in 1 dag de regie in je loopbaan pakt.

En mega grote stappen zet.

Met hart en ziel,

Bodo