Loopbaankoers
Het woord loopbaankoers bestaat uit 2 woorden:
- Loopbaan
- Koers.
Je loopbaan, weet jij wat een loopbaan is? Dat is de optelsom van de banen die je hebt gehad. In jip- en janneketaal: hiervoor had je een baan, nu heb je een baan en straks heb je een volgende baan. Dat bij elkaar opgeteld is je loopbaan.
En wat is dan je loopbaankoers? Dat is de de richting die je kiest, zeg maar de rode draad, dat wat jouw banen gemeenschappelijk hebben. Samen hebben we het over je
loopbaankoers.
En zoals voor elke koers of richting geldt, kun je ergens een keer de verkeerde afslag nemen. De gemiddelde loopbaan duurt 40 jaar, da's dus niet zo gek, sterker nog, het zou heel bijzonder zijn als jouw loopbaan 40 jaar van een leien dakje gaat.
De goede loopbaankoers maakt je gelukkig
Bij LoopbaanRegisseur ontdek je waar en hoe je die verkeerde afslag hebt genomen en wat de oorzaak daarvan is. Pas als je de vinger echt op de zere plek legt, weet je de oorzaak en kun je de juiste koers kiezen.
Ook ontdek je waar nou echt je talenten liggen. Je leert er bovendien eerst zelf gelukkig worden. Dan komt het met de loopbaan en de koers vervolgens ook wel goed. Vaak komt zoiets als de loopbaankoers alleen aan de orde als mensen vanwege ontslag gedwongen worden goed te kijken naar het vervolg van de loopbaan.
Mensen die weten en voelen dat ze niet op de juiste plaats zitten, die werk hebben dat vooral energie kost, die blijven toch vaak op hun plek zitten. Het maakt de kans op zaken als een burn-out veel groter.
De loopbaankoers is iets wat je in de gaten moet houden. Dat begint met het in beeld krijgen van jouw talenten, precies iets waar Loopbaanregisseur super goed in is
.
Een baan gééft je energie
Als je de juiste loopbaankoers volgt, heb je een baan die je energie gééft. Is dat niet het geval, heb je de verkeerde keuze gemaakt.
Vaak komt de loopbaankoers aan de orde bij ontslag. Dan word je wel gedwongen om na te denken over het vervolg van je loopbaan. Gebleken is dat éénderde deel van de werkende mensen een baan heeft die ze niet leuk vinden.
Die 33% van de Nederlandse beroepsbevolking blijft dus dom genoeg dat energy suckende werk doen.
Slechts een kleine groep happy few heeft precies die baan die het wenst: zo'n 20%. jammer eigenlijk, dat je loopbaankoers alleen aan de orde komt als je loopbaan in de soep draait.
Ergens de verkeerde afslag genomen?
Idealiter gaat je loopbaankoers over rozen. Wel veertig jaar lang. Je krijgt de juiste energie van het werk dat je doet, je hebt plezier, je levert goede prestaties en komt vol energie thuis. Je zit, kortom, lekker in je vel.
Als jij de naam van dit loopbaansprookje weet, please let me know!
Het gaat vaak anders. Het begint klein. Zo van uuuhhmmmm is dit wel de juiste plek voor mij? Zodra je jezelf die vraag stelt, weet je het antwoord eigenlijk wel.
De klik met de organisatie werkt net als de klik met mensen. Die is er of die is er niet.
Er zijn veel redenen, waarom de klik et een organisatie tussen je vingers door glipt:
- Geen klik met je leidinggevende
- De functie-inhoud was mooi van verre, maar bleek verre van mooi
- In de hele tent is geld belangrijker dan verbinding met elkaar
- Er blijken een aantal vre-se-lijke collega's te zijn
- Geen doorgroeimogelijkheden
- Te weinig open en eerlijke communicatie.
Met deze inzichten wordt het hoog tijd, dat je jezelf afvraagt of de loopbaankoers die je uitgestippeld hebt nog wel de juiste is. Als je die vraag voor je uitschuift, loop je vanzelf leeg, zoals je loopbaan ook leegloopt.
Loopbaanregisseur helpt je op weg
Het valt niet altijd mee om voor jezelf de juiste koers te bepalen of om te beoordelen of je wel de juiste koers te pakken hebt. LoopbaanRegisseur kan je daarbij helpen.
je kunt krachtig vooruitkomen met persoonlijke coaching en je kunt trainingen volgen die vol energie zitten, die je inspiratie geven, die als eye-openers dienen en die vol handige oefeningen, tips en tools zitten.
LoopbaanRegisseur streeft stuurt aan op duurzaam succes en helpt je bovendien je zelfvertrouwen te vergroten.
Eerst je talenten in kaart brengen, dan pas je CV in orde maken
Belangrijk bij het kiezen van de juiste loopbaankoers is dat je eerst je talenten op een rijtje krijgt. De trainingen gaan over passie en het krijgen van passie. Een eindje verderop word je geholpen bij het maken van een juiste CV en komt ook authentiek presenteren aan de orde.
Dat kan precies het verschil maken, want je presentatie is erg belangrijk als je een nieuwe baan wilt. Vaak wordt de beslissing om iemand al dan niet aan te nemen al binnen een minuut genomen.
En daarmee is het belang van een goede presentatie maar weer eens aangetoond.
Waar komen jouw talenten tot volle bloei?
Veel mensen beginnen met hun CV als ze iets anders willen. Da's niet handig! Het is beter om eerst te ontdekken waar jouw latente talenten liggen. Daar waar je talent ligt, ligt namelijk ook je passie.
Het gaat er om precies die loopbaankoers te volgen die jouw talenten tot volle wasdom brengen. Je gaat dan werken met passie, iets wat je nu zo mist. Talent en passie gaan hand in hand. Ontdek dus altijd eerst waar je talent precies ligt.
Waarvoor ben jij precies in de wieg gelegd?
Ook LoopbaanRegisseur vindt dat het belangrijk is te achterhalen waar je een verkeerde afslag genomen hebt in je loopbaan, als je nu ergens zit waar je vooral geen energie van krijgt.
Daarnaast moet je je talenten helder in beeld hebben. Van welk werk krijg je wel en van welke branches krijg je geen energie? Waarvoor ben jij in de wieg gelegd? Verder benadrukt LoopbaanRegisseur het belang om eerst altijd zelf gelukkig te worden om pas daarna je loopbaan naar je zin in te richten.
Want als jij het naar je zin hebt, dan straal je dat uit. En die uitstraling heb je nodig om een goede indruk te maken in de richting van een potentiële nieuwe werkgever.
Ontdek je loopbaankoers met familie- en loopbaanopstellingen
LoopbaanRegisseur begeleidt jou bij het uitstippelen van de juiste loopbaankoers. Soms loop je daarbij tegen obstakels aan die dieper liggen. Dan zijn familie- en loopbaanopstellingen een regelrechte uitkomst.
Met een opstelling komt de onderste steen boven en kunnen obstakels echt opgelost worden. Een opstelling kan confronterend zijn, maar heeft onmiddellijk grote invloed op je loopbaan en op je loopbaankoers.
Zit jij op een dood spoor met je werk en je loopbaan en heb je geen idee hoe dit om te buigen? Dan is LoopbaanRegisseur je uitgelezen partner om je te begeleiden en je op koers te houden.
Bovendien kun je samen kijken wat wél de juiste koers is.
Ziel en bezieling op de eerste plaats
LoopbaanRegisseur is breder bekend dan alleen werkzoekenden helpen hun loopbaankoers te ontdekken.
Iedereen heeft een ziel, slechts weinigen weten hoe het werkt. Wat je zoekt is een baan met hart en ziel.
Helaas heb je meer kans om weg georganiseerd te worden, ontslagen te worden of een burn-out.
Werken met hart en ziel is onze core business.Maak er gebruik van. Alleen dan weet je of de door jou ingezette koers nog de juiste in en leer je wat eventueel dan wel een geschikte koers voor je kan zijn.
Bij LoopbaanRegisseur staat jouw ziel altijd op de 1e plaats en leer je wat werken met bezieling precies is.
Ontdek je loopbaankoers met 95% succesgarantie
Je krijgt bij LoopbaanRegisseur de best denkbare loopbaanbegeleiding en vindt met behulp van LoopbaanRegisseur gegarandeerd een andere baan met succesgarantie van 95%.
Je gaat van bezieling naar een loopbaan die echt lekker loopt. Je keert wat de CV-code is, maakt kennis met de pull strategie en leert hoe jij energiek solliciteert.
En je maakt er dus kennis met unieke loopbaanopstellingen.
Ze helpen je echt verder!
Loopbaanopstellingen in Utrecht (Vreeswijk) en Friesland
Woon jij in Utrecht of Friesland? Dan zit je hier goed om je loopbaankoers te ontdekken met 95% succesgarantie. Wij begeleiden je tot en mét je volgende, echt leuke baan. De cursisten waarderen onze dienstverlening met een 8, 9 of een 10 en hun volgende baan met een 9 of een dikke 10.
Interesse in loopbaanopstellingen in Nieuwegein en Heerenveen?
De koffie en thee zijn warm en parkeren is gratis.
Je bent van harte welkom!
Klik op
afspraak maken.