Wat is een juiste indeling van je Curriculum Vitae?

Ik zie CV's van 1 A4 en van 4 A4.

Wel of geen kleur, welk lettertype, ingetogen of knallend & opvallend?

Qua inhoud moet je Curriculum Vitae voldoen aan de gevraagde opleidings- en functie-eisen.

Daarnaast moet je CV er tot in de puntjes verzorgd uitzien.

En dat allemaal het liefste op maximaal 2 A4.

Wat is de juiste Indeling van je Curriculum Vitae?

 

Stel je hebt een menukaart, waarbij elk gerecht tot in detail beschreven staat.

Allemaal woorden.

Elk gerecht uitgebreid beschreven.

Geen plaatjes.

Je moet je door meerdere pagina's heen worstelen om te kijken wat ze in huis hebben.

Als je met 4 personen uit gaat eten en alle 4 ga je je verdiepen in de uitgebreide menukaart, dan ebt de energie weg.

Wat zou er gebeuren als de menukaart bestaat uit slechts 2 kantjes.

Als elk gerecht een korte, pakkende tekst heeft.

En bij elk gerecht staat een glossy foto.

Met een pakkende naam.

Dat is de kunst van het verleiden.

Je kunt een hoofdgerecht garnalen in knoflooksaus noemen, maar ook "mediterraans geurende garnalen, zwemmend in een warme oceaan met knoflook en peterselie".

Juiste Indeling van je Curriculum Vitae

Meer dan 50% van de CV's ziet er niet goed uit, dus als jouw CV er wel goed uitziet, dan verdubbel je meteen je kansen.

Hoe zien de meeste CV's er uit?

Sorry, maar de meeste CV's zien er niet uit.

[caption id="attachment_1927" align="aligncenter" width="578"] Curriculum Vitae voorbeeld deel 1[/caption]

[caption id="attachment_1928" align="aligncenter" width="578"] Curriculum Vitae voorbeeld deel 2[/caption]

Saaie mensen hebben een saaie CV

Zie je het voor je?

Een stapel van 15 cm. met brieven en CV's zoals hierboven?

Het gevoel van de selecteur speelt altijd een rol.

Hoe zou jij het vinden om als 20-ste CV de bovenstaande CV op je scherm te krijgen?

Grote kans dat de selecteur dan denkt: "oooh, weer zo'n saaie CV".

Sollicitaties worden tegenwoordig veel gemaild.

Dan krijgt een P&O-er dus 250 mails met daarin een bijlage met sollicitatiebrief en een bijlage met Curriculum Vitae.

Het eerste waar een selecteur naar kijkt bij de CV is het aantal pagina's.

Als dat er meer dan 2 zijn, dan schrikt dat af.

Wat is jouw indeling van je curriculum vitae?

De belangrijkste info in de bovenste 1/2 van je 1e A4

Wat vind je ervan als je een bijlage opent en op je computerscherm zie je de volgende Curriculum Vitae:

[caption id="attachment_1929" align="aligncenter" width="500"] Curriculum Vitae voorbeeld deel 3[/caption]

In één oogopslag is veel duidelijk.

De sollicitant kijkt je recht aan, dus er is meteen contact.

Je leest haar voornaam, haar persoonlijke eigenschappen, wat ze qua opleiding in huis heeft en wat voor baan ze zoekt.

Stel je hebt 20 CV's gelezen van 4 kantjes met allemaal droge opsommingen en dan open je deze CV.

Trekt het je aandacht?

Scroll je verder om de rest van de CV te lezen?

Grote kans van wel!

Hoe is jouw indeling van je curriculum vitae?

Waar staat bij jou het belangrijkste?

Het belangrijkste bovenaan?

Onderstaand volgen de belangrijkste tips voor een perfect Curriculum Vitae.

Daarmee word je minstens 2X zo vaak uitgenodigd.

• Houd je personalia zo kort mogelijk;
• Vervolgens de Professionele Doelstelling, dat is je statement;
• Je arbeidsverleden anti-chronologisch
• Opleidingen duren langer dan een jaar, ook anti-chronologisch
• Cursussen duren maximaal een jaar, anti-chronologisch
• Overige activiteiten
• Hobby's.

Op de bovenste helft van de 1e A4 passen de volgende gegevens:

• Personalia
• Professionele doelstelling
• Je meest recente baan.

Op deze manier heeft je potentiële werkgever in één oogopslag de meest relevante informatie over jou op op het beeldscherm of in een geprinte CV.

Onderstaand volgt nog een voorbeeld van een perfect Curriculum Vitae.

[caption id="attachment_1930" align="aligncenter" width="566"] Curriculum Vitae voorbeeld 4[/caption]

Wees jezelf

Wees jezelf en laat je CV een afspiegeling van jezelf zijn. Mensen doen alsof er een Burgerlijk Wetboek is van CV's met harde do's and dont's.

Dat valt reuze mee. Als de selecteur leest en voelt dat jij geknipt bent voor die functie, dan mag er heus wel een spelfout in je CV zitten.

Als je introvert bent, maak dan een introvert CV. Als je extravert bent, maak dan een extravert CV.

Wees jezelf en houd rekening met de ander

En houd rekening met waar je je CV naar toe mailt. Als je extravert bent en je solliciteert bij een gemeente, probeer dan in je CV niet de lolligste of de opvallendste te zijn.

Als je introvert bent en je solliciteert bij een reclamebureau, dan weet je dat je er een flinke schep bovenop moet doen.

State of the Art Indeling van je Curriculum Vitae

Wil je een state of the art tip voor de indeling van je CV en begeleidende motivatiebrief?

Eigenlijk is je CV overbodig aan het worden.

Je LinkedIn profiel fungeert eigenlijk als CV. Wel is het zaak om een up-t-date profiel te hebben.

Je kunt dan een mail sturen met: "Voor mijn Curriculum Vitae verwijs ik u naar mijn LinkedIn profiel. Klik op LinkedIn profiel Bodo Agterhof.

Speciaal voor u heb ik een video opgenomen.

Voor mijn video klik op Video CV.

En vervolgens plaats je een linkje naar je video op je youtube account.

Op deze manier passen je brief en CV op 1/2 A4.

Wedden dat ze nieuwsgierig zijn en gaan kijken?

Alle ins and outs over CV en solliciteren in één weekeinde?

Wil je je CV in één weekeinde op orde krijgen en ontdekken hoe je failproof kunt solliciteren?

Dan heb ik een super mooi aanbod voor je:

1- Daagse Masterclass LoopbaanRegie

Ben je onderweg naar je burn-out?

Heb je een conflict? Of is je werk saai?

Dan glipt de regie over je loopbaan door je vingers.

Voel je je niet gehoord, niet gezien, niet gewaardeerd?

Dan is het de hoogste tijd om de regie over je loopbaan te pakken.

Wil je passiviteit omdraaien in passie?

Dan is deze masterclass perfect voor jou!

Wil je stoppen met depri zijn op je werk?

Boost dan nu je loopbaan!

Don't be lazy. Get in control!

Voor meer info klik op Masterclass LoopbaanRegie.

Met hart en ziel,

Bodo Agterhof