Het belangrijkste dat je mist in je CV
arrow_drop_up arrow_drop_down
Het belangrijkste dat je mist in je CV

Het belangrijkste dat je mist in je CV

Net als P&O-ers kunnen ze niet zo goed zien, maar wel uitstekend horen.

En ze kunnen ook nog ruiken als de besten.

Da's een van hun grootste talenten.

Stokstaartjes da's echt ander volk; dat zijn echte groepsdieren.

Ze waken over elkaar en je krijgt een knuffel toe.

Deze gasten zijn echte solisten.

Alsof het werk nooit af is slapen ze slapen rechtop met het hoofd tussen de poten.

Je zou denken dat ze geen ogen hebben, maar die hebben ze wel.

Zijn alleen zo klein als speldenknopjes.

Dat er dan ook haar overheen groeit maakt het er niet handiger op.

Er is trouwens iets bijzonders aan de hand met dat haar.

Zulk haar heeft echt bijna niemand.

Bij ons is het in één richting geplant, maar bij hen in alle richtingen.

Dat maakt het extra gemakkelijk om in die kantoorgangen met het allergrootste gemak zowel voor- als achteruit te lopen.

Da's lekker handig om als P&O-er te netwerken.

Ik heb het over de mol.

Mollen hebben wel oogjes, maar ze zien er weinig mee.

Wel hebben ze een heel goed ontwikkelde tastzin.

En ze kunnen mega goed ruiken.

Dat werkt ook zo bij de P&O-er in de rol van selecteur.

P&O-ers willen jou als talent aannemen.

Talent kun je niet goed zien.

Je kunt ze wel goed ruiken.

En met tastzin kun je talenten ook wel aan iemand voelen.

Een P&O-er is poortwachter.

P&O-ers en mollen snuffelen aan jou en aan je CV.

Je opleidingen en je werkervaring staan natuurlijk op je Curriculum Vitae. 

 


En hobby's zeggen ook veel over jou.

Het belangrijkste mist in je CV.

En toch geeft HET de doorslag.

Mollen zijn gek op wormen, die lusten ze letterlijk rauw.

Een voorraadje is altijd handig en dat leggen ze in de herfst aan.

Daarom bijten ze dan de kop eraf.

Die worm blijft nog een poosje leven, het beestje loopt alleen niet meer weg.

P&O-ers zijn ook verzamelaars.

Alleen ze verzamelen liever CV's dan wormen.

Als er een vacature is, is het erg handig om à la minute een passend CV uit een laptop tevoorschijn te toveren.

Werven en selecteren kost best veel tijd en geld en op deze manier kan dat bespaard worden.

Maar ja, wanneer heb je een passend CV?

Een passend Curriculum Vitae heeft HET.

Het HET, dat er niet in staat.

Weet je wie HET allemaal hebben?

Echt allemaal?

De cursisten die ik begeleid.

Dat weten ze trouwens ook zelf donders goed.

Het is namelijk moeilijk om HET te krijgen.

Juist daarom krijgen mijn trainingen gemiddeld een 8,5 en da's best hoog.

HET zorgt namelijk voor magie.

Als je HET heel veel hebt, maakt de leeftijd minder uit waarmee je solliciteert.

Mag ik je eventjes voorstellen aan Bob?

Hij kreeg het voor elkaar om 58 te zijn en midden tijdens Corona maar liefst 4 sollicitaties te hebben.

Klik op HET belangrijkste dat je mist in je CV.

Ook jij kunt net als Bob eraan werken om HET hebben.

Ik zie met Corona veel werkenden ineens werk zoeken.

Daarom ga ik je helpen.

Laat ik eens gek doen.

Gratis.

Is dat gek genoeg?

Ik dacht ik doe mijn haar los en zeg poep.

Ik ga je gratis helpen met je Curriculum Vitae.

Als jij HET mist in je CV, kun je dat nu bij mij in één middag fixen.

Heb je zin om lekker sterk in je schoenen te staan als je solliciteert?

Gewoon omdat je weet dat jij HET hebt?

Kom dan naar de gratis Masterclass.

Klik op: Ja ik wil ook HET belangrijkste dat mist in je CV.

Moet je alleen wel even naar Heerenveen komen.

Wil je eigenlijk geen poot uitsteken?

No worries.

Klik dan op Ik wil gratis online in 7 stappen HET belangrijkste dat mist in je CV.

Cheers,

Bodo
Reactie plaatsen
Ja wij gebruiken cookies