Page content

Exclusief interview met Aartjan van Erkel over Solliciteren en Saaiheid.

Exclusief interview met Aartjan van Erkel over Solliciteren en Saaiheid.

Exclusief interview met Aartjan van Erkel over Solliciteren en Saaiheid.

In een exclusief interview met Aartjan van Erkel over solliciteren en saaiheid schildert hij hoe veel ondernemers en sollicitanten saai zijn en daardoor kansen missen.

Ze doen erg hun best, werken hard, alles keurig voor elkaar, keurig, keeeeeuuuurig! Niets op aan te merken …

Exclusief interview met Aartjan van Erkel over Solliciteren en Saaiheid

Exclusief interview met Aartjan van Erkel over Solliciteren en Saaiheid

Aartjan droomde van Schrijven van Handleidingen

Aartjan heeft Algemene Letteren gestudeerd. Voor zijn afstudeeropdracht ging hij teksten in de praktijk bestuderen en met name -je raadt het nooit- handleidingen.

De meenste mensen pakken namelijk alleen de handleiding erbij als ze vastlopen met het desbetreffende produkt.

Aartjan vindt het een sport om handleidingen dusdanig te schrijven, dat de lezer snel vindt wat hij zoekt.

Aartjan ligt overal

Aartjan heeft 2 boeken geschreven. Als ik bij een andere ZZP-er aan tafel zit zie ik een exemplaar van één van zijn boeken op tafel liggen.

Zelf als ik met een collega ZZP-er aan het Skypen ben zie ik zijn boek daar op tafen liggen!

Wie is Aartjan van Erkel?

Aartjan (1970) is de hotste tekstschrijver van Nederland.

Hij is internet copywriter, trainer, professioneel spreker en auteur van de bestsellers MAAK ZE GEK! en  Verleiden op internet.

Zijn boek MAAK ZE GEK! is zelfs nummer 1 geworden in de Management Boek Top 100.

De meeste Teksten zijn saai …

Op veel internetsites zegeviert de saaiheid.

Welkom, fijn dat je de tijd neemt op op mijn website te kijken … brrrr …

De voordelen van dit product zijn … bla bla bla …

Voor nóg meer voordeel klik nu op … 

En dan heb ik het nog niet over de vele e-books en ja heb zelf ook e-books haha.

De meeste CV’s zijn saai …

De meeste CV’s zijn opgesteld alsof er een Burgerlijk Wetboek bestaat voor CV’s.

Velen schrijven nog bij personalia over hun nationaliteit, welke doopnamen ze hebben (alsof de namen Maria Josefina Catharina Janssen je interessanter maakt :-)) en in welke plaats ze geboren zijn.

Dat je als vrouw gescheiden bent en 3 kinderen hebt maakt je niet aantrekkelijker, het triggert juist de vooroordelen van een werkgever.

Een brei van voorden zwart op wit nodigt niet echt uit …

Werkgevers vrágen om saaie CV’s en Sollicitatiebrieven

Aartjan pleit voor andere advertentieteksten. Vaak staan in een advertentie voor een vacature alle denkbare SAAAAIE benamingen.

Teamplayer, geen 9 tot 5 mentaliteit, pro-actief … als sollicitant kun je haast niet anders dan daar saai op reageren.

Just be yourself!

Gewoon jezelf zijn! In het interview geeft Aartjan een super goede tip hoe je als sollicitant meteen boven het maaiveld uitsteekt.

Veel kijkplezier met deze video!

Wil je jezelf verlossen van saaiheid in je loopbaan? 

Dan mag je de Loopbaan BoostCamp niet missen! De cursisten waarderen deze met meer dan een 8,5.

Twee dagen vol met energie, inspiratie, oefeningen, tips, eye-openers, ai-openers, twee lunches en een netwerkdiner met de Loopbaan BoostCamp!

Pak je Talenten, Koers en Passie, haal meer uit Communicatie, maak een pakkende Elevator Pitch, verdubbel je Netwerk, leer jezelf optimaal te Presenteren en Solliciteer trefzeker. Voor meer info klik op Loopbaan BoostCamp.

Het enige dat je hoeft te investeren is een weekeinde om je loopbaan een boost te geven en een paar tientjes. Voor meer info klik op Loopbaan BoostCamp.

Op je LoopbaanSucces,

Bodo

Op je Loopbaansucces, 

Bodo

P.S. 1: ik hoor graag van je wat je van deze video vindt

P.S. 2: voor nog meer super sterke sollicitatietips klik op out of the box.

Comment Section

0 reacties op “Exclusief interview met Aartjan van Erkel over Solliciteren en Saaiheid.

Plaats een reactie


*


This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.